Номинант
Game Changer
проект
«Горизонты карьеры» производственного персонала на заводе ОМК в Выксе
«Горизонты карьеры» — это программа универсализации производственного персонала на заводе ОМК в Выксе.
Цель программы — оптимизировать волатильность заводов, сократить время простоев оборудования в условиях дефицита сотрудников, экономия финансовых средств.
Задачи программы — создать систему повышения квалификации и обучения новым специальностям, за счет мотивации сотрудников на освоение смежных профессий подготовить не менее 200 универсальных сотрудников к концу 2022 г., увеличить доход и повысить вовлеченность.
компания
Объединенная металлургическая компания
видео