Премия
HR-бренд 2021
Премия HR-бренд — легендарный конкурс среди компаний, по итогам которого вручаются награды за достижения в сфере управления персоналом. Вокруг Премии год от года формируется профессиональное сообщество, в котором специалисты и эксперты обмениваются опытом и вдохновляются на новые идеи для бизнеса. Премия выявляет и задает основные тренды и практики в HR, которые в дальнейшем активно применяются в компаниях по всей России.
Цели Премии:
- продвижение современных методов привлечения, мотивации и удержания сотрудников;
- оценка и признание общемировых и российских HR-брендинговых проектов;
- обмен профессиональным опытом.
Торжественная церемония награждения победителей Премии HR-бренд 2021 состоится 26 мая 2022 года в Московском международном Доме музыки.
сотрудничества premia@hrbrand.ru
Номинации
Проект, реализованный в России и других странах мира.
Проект, реализованный в нескольких регионах России, включая Москву и/или Санкт-Петербург.
Проект, реализованный в Москве и/или в Московской области.
Проект, реализованный в Санкт-Петербурге и/или Ленинградской области.
Проект, реализованный в одном или нескольких регионах России, исключая Москву и Санкт-Петербург.
Проект, реализованный в компании с численностью сотрудников до 250 человек и с выручкой за предыдущий год до 2 млрд рублей.
Партнеры
-
Партнеры
-
-
-
Tele2 – мобильный оператор, который действует по «другим правилам», опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 68 регионах РФ - клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. По итогам 2020 года абонентская база оператора составила 46,6 млн клиентов (с учетом MVNO «Ростелекома»). Tele2 первой на рынке запустила тестовую сеть 5G в 2019 году. Компания активно развивает «фабрику» MVNO, которая обслуживает более 20 виртуальных операторов.
Tele2 лидирует в телеком-отрасли по индексу NPS (Net Promoter Score) – готовности пользователей рекомендовать услуги компании. По итогам 2020 года показатель NPS составил 40%, что превосходит результат ближайшего конкурента на 11 п. п. Реализуя стратегию lifestyle enabler, Tele2 выходит за рамки телекома и создает новую экосистему мобильных сервисов. В партнерстве с компаниями из других отраслей оператор предлагает инновационные продукты, которые отражают предпочтения абонентов и поддерживают их стиль жизни.
В феврале 2021 года Tele2 заняла первое место в «Рейтинге работодателей России» от hh.ru в телеком-отрасли и седьмое – среди крупнейших компаний. Высокие позиции в престижном рейтинге подтверждают репутацию Tele2 как сильного и привлекательного работодателя, который играет важную роль в формировании современного устойчивого рынка труда.
Оператор вышел на российский рынок в 2003 году. В 2020 году он стал частью ГК «Ростелеком». В компании работают более 8000 человек.
«Норникель» — современная производственная компания, лидер горно-металлургической промышленности России и крупнейший в мире производитель первоклассного никеля и палладия.
Мы считаем, что сотрудники — наш основной капитал и гордимся званием лучшего российского работодателя по версии международного рейтинга компании Forbes «Global 2000: The World’s Best Employers», основанного на выборе соискателей.
Бизнес «Норникеля» основан на сочетании уникальных традиций отрасли и применении новейших мировых технологий. Сотрудниками компании являются более 72 000 человек.
Х5 Group — ведущая компания современной розничной торговли — управляет портфелем брендов сетевых магазинов, цифровыми бизнесами, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов для партнёров.
Х5 Group стремится обеспечить каждому россиянину, вне зависимости от его места жительства и достатка, возможность покупать продукты в современных магазинах, гарантирующих комфортный доступ к широкому ассортименту качественных товаров.
Х5 возникла более 20 лет назад из предпринимательской инициативы построить в России компанию современной розничной торговли по лучшим мировым практикам.
Х5 развивает торговые сети и тем самым расширяет каналы сбыта стимулируя развитие российского производства.
Компания собрала в своем портфеле торговые сети различных форматов: «магазины у дома» под брендом «Пятёрочка», супермаркеты «Перекрёсток», гипермаркеты «Карусель».
Магазины торговых сетей и распределительные центры X5 Group расположены в 63 субъектах Российской Федерации на территории семи федеральных округов.
Свою главную цель X5 Group видит в том, чтобы сохранять лидерство на российском рынке продуктовой розницы и быть продовольственным ретейлом номер один в сердцах российских покупателей.
Региональная общественная организация людей с инвалидностью «Перспектива» была создана в 1997 году. На сегодняшний день это одна из ведущих организаций, отстаивающих права людей с инвалидностью в России.
Миссия РООИ «Перспектива» — добиться полного включения людей с инвалидностью во все сферы жизни общества и улучшить качество их жизни.
Сотрудники организации занимаются координацией, управлением и реализацией крупных межрегиональных проектов, работой с прессой и грантодателями, выступают на российских и международных конференциях. При этом большинство сотрудников «Перспективы» имеют инвалидность и на собственном опыте знакомы с проблемами, с которыми сталкиваются люди с инвалидностью и члены их семей.
С 2003 года РООИ «Перспектива» начала заниматься трудоустройством соискателей с инвалидностью. В 2008 году был создан Совет бизнеса по вопросам инвалидности — СБВИ.
Одна из главных целей Совета — продвижение темы трудоустройства людей с инвалидностью среди бизнес-сообщества.